长江证券招聘（长江证券招聘要求高吗）

国际经济与贸易就业有前途吗?

1、就业方向：国际经济与贸易专业的毕业生可以到政府对外贸易经济管理部门从事外贸管理工作，到外贸企业从事对外贸易业务及国际市场的营销工作，到国家机关、国民经济综合部门等。国际经济与贸易简称国贸，是研究国际贸易发生的原因、国际贸易政策、国际贸易实务、跨国投资以及国际贸易与经济发展关系的一门学科。

2、该专业就业前景挺不错的。国际经济与贸易专业的毕业生可以在政府机构、跨国企业、金融机构等领域就业。在政府机构方面，国际经济与贸易专业的毕业生可以从事与国际贸易有关的政策研究、贸易谈判、贸易促进等方面的工作。

3、总之，国际经济与贸易专业的就业前景非常广阔。毕业生可以在跨国公司、外贸公司、外资银行、政府部门、国际组织、非政府组织、电商平台、物流公司、支付机构等领域找到工作机会。同时，随着中国经济的不断发展和对外开放程度的不断提高，国际经济与贸易专业的就业前景也将更加光明。

4、国际经济与贸易专业的就业方向和前景非常广阔和多样化。常见的就业方向和相关的前景有：外贸企业、外资企业、政府机构和国际组织等，具体如下：外贸企业：国际经济与贸易专业的毕业生可以在外贸企业从事国际贸易业务、进出口管理、市场开拓等工作。

5、该专业前景很好。随着全球化的深入发展，国际经济与贸易专业的需求将继续增加，因此该专业的毕业生将有更多的就业机会。此外，随着技能和知识的不断更新，国际经济与贸易专业毕业生的职业发展前景也将更加广阔。

关于阿里的“3.25“是什么意思

，在阿里是个很特别的数字。阿里是家边开飞机边换引擎的公司，在朝着未来奔跑的路上，绩效考核拿到25的这些人，意味着这一年跑的比其他人慢一些。阿里的绩效考核按3-6-1分布，如果考核绩效在top3，那么按照75的绩效奖励基数算法，至少能拿到5个月薪资的年终奖。

阿里是家边开飞机边换引擎的公司，在朝着未来奔跑的路上，绩效考核拿到25的这些人，意味着这一年跑的比其他人慢一些。阿里巴巴网络技术有限公司（简称：阿里巴巴集团或阿里巴巴）是以曾担任英语教师的马云为首的18人于1999年在浙江省杭州市创立的公司。

该比例为百分之十。阿里巴巴的绩效评分体系中，25代表的是一般水平，占比大约为百分之十，这个评分体系有严格的排序，“3-6-1”即10人以上团队，这意味着每次考评，团队的分数都要符合这个“3-6-1”的分布。

是被开除的意思。吐槽的HR事件，阿里的绩效评分是4分，最低，最低25，一排一排25。

被25，就是被辞退的意思，这个神奇的数字出自阿里。 25，在阿里是个很特别的数字，他是阿里绩效中最低的一档，如果员工连续两次拿25就将会被劝退。

不是。根据相关资料查询显示，25是阿里员工绩效考评中的最低分，如果连续两次，得分为25，那就有可能被离职。

长江证券招聘要求高吗

高。长江证券招聘要求是本科及以上学历，有工作经验优先，通过证券从业资格考试，基金从业考试，需要有较强的沟通能力和客户开发能力，有团队合作精神，能够承受工作压力，有良好的人际关系和责任心。长江证券成立于1991年，是经中国证监会核准的全国性、全牌照、全业务链证券公司。

会卡，本科也不容易进去的。长江证券公司招聘要求：海内外重点大学应届硕士及以上学历，2020年6月30日之前取得毕业证书或学历认证，专业不限，金融、经济、财务、法律、管理、新闻、计算机类专业优先。

根据公开信息，长江证券对员工转正的要求主要包括以下几个方面：绩效表现：员工需要在实际工作中表现出较好的绩效和能力，具有独立完成工作任务和有效应对挑战的能力。岗位胜任度：员工需要在规定岗位上达到公司制定的胜任水平，并能够适应和承受岗位所带来的压力。

宏观组的招收要求是重点高校毕业的硕士及以上学历，实习保证3个月及以上，能尽快、现场入职实习者优先，认真、踏实、靠谱，能接受高强度的工作节奏，对卖方研究有饱满的热情。并且宏观组的待遇良好，对于实习期表现良好的还会有留用机会，参与暑期考核，通过留用答辩可获确定性转正机会。

现在招聘进来，基本要求211大学了，有的甚至要求硕士。哪些券商呢，比如，长江证券，国泰君安，申万等。非常值得注意的是，有的`券商的职位，也叫理财经理，投资顾问什么的，但实际上还是有开发客户的压力，即需要你出去跑路。比如国盛，兴业。